Esta medida busca simplificar los procesos para empleadores que celebren o ejecuten contratos de trabajo en territorio salteño.
El Ministerio de Gobierno, Derechos Humanos y Trabajo de Salta, mediante la resolución 649/23, ha aprobado la implementación del sistema digital como soporte legal para el “Libro especial de sueldos y jornales de la provincia de Salta”, según lo establecido en el artículo 52 del Régimen de Contrato de Trabajo.
El nuevo sistema digital permitirá a los empleadores ahorrar tiempo y recursos, ya que no será necesario acudir mensualmente a las oficinas de la Secretaría de Trabajo para rubricar documentos ni imprimirlos, dado que podrán ser almacenados de forma digital.
Inicialmente, la implementación será voluntaria, pero a partir del 1 de diciembre será obligatoria y se realizará de manera progresiva. La normativa abarcará a los CUIT finalizados de 0 a 4 desde esa fecha, y a partir del 1 de marzo de 2024 se extenderá a aquellos finalizados de 5 a 9.
Los empleadores que no abonen la tasa por Servicio Administrativo a través del Libro digital en la página de AFIP estarán incumpliendo con los trámites necesarios para la registración de los empleados.
Este nuevo sistema también tiene como objetivo descongestionar la atención al público y facilitar la administración de información actualizada por parte de la Secretaría de Trabajo. Esto se logrará mediante un convenio de intercambio de datos firmado con AFIP, simplificando el proceso de fiscalización.
Requisitos para la implementación del Libro digital de sueldos y jornales:
- Generar clave fiscal y vincular las claves fiscales de las personas humanas, representantes, apoderadas y/o autorizadas con la clave fiscal de la persona jurídica empleadora, según los requisitos y procedimientos establecidos por la resolución general de AFIP.
- Ingresar al servicio “Libro de Sueldos Digital” en la página web de AFIP, dar el alta a los conceptos de liquidación de sueldo y asociarlos con los fijados por la AFIP. Definir, por cada uno, el tipo de concepto y el/los subsistemas a los que esté obligado a realizar aportes y contribuciones.
- Efectuar las liquidaciones periódicas de haberes y cargar en el Libro Especial de Sueldos y Jornales de la Provincia de Salta la información correspondiente.
- Validar y aceptar las liquidaciones.
- Generar el pago del arancel referente a la Tasa por Servicio Administrativo Laboral.
- Emitir y guardar por el plazo de prescripción la constancia digital certificada del pago.
Relacionado
